Technologijų bendrovė „Microsoft“ siūlo išeitines kompensacijas maždaug 60 tūkst. darbuotojų. Apie tai, remdamasi šaltiniais, kurie susipažino su pasiūlymo sąlygomis, pranešė naujienų agentūros „Reuters“ ir „Bloomberg“, kaip rašo „Verslo žinios“.
Kam skirtas pasiūlymas
Pasiūlymai bus teikiami „Xbox“, „Windows“ ir „Copilot“ padalinių, taip pat finansų, žmogiškųjų išteklių ir dirbtinio intelekto sprendimų darbuotojams. Tačiau kai kurioms grupėms, įskaitant dalį duomenų centrų, pardavimų, rinkodaros, kibernetinio saugumo ir kvantinių skaičiavimų specialistų, jis netaikomas. Pati bendrovė šių detalių komentuoti atsisakė.
Darbuotojams skirtame pranešime bendrovės personalo vadovė Amy Coleman teigė, kad pasiūlymas suteikia tinkamiems darbuotojams, kurie galbūt svarsto apie ateitį už bendrovės ribų, „naują galimybę jau dabar žengti šį žingsnį sulaukiant paramos“. Dalyvaujantiems padaliniams tai esą yra dar vienas būdas pritaikyti darbuotojų skaičių ir sudėtį prie besikeičiančių poreikių.
Kontekstas
Kaip ir kitos technologijų milžinės, „Microsoft“ išleidžia šimtus milijardų dolerių dirbtinio intelekto duomenų centrams ir lustams, todėl investuotojai vis atidžiau vertina, ar šių investicijų grąža pateisins milžiniškas išlaidas.
Remiantis bendrovės metine ataskaita, 2026 m. birželio 30 d. „Microsoft“ visame pasaulyje turėjo 223 tūkst. visu etatu dirbančių darbuotojų. Šių metų pradžioje bendrovė jau buvo pasiūliusi savanoriškai išeiti maždaug 7 proc. savo darbuotojų JAV, arba apie 9 tūkst. žmonių, o liepą paskelbė atleisianti 4,8 tūkst. darbuotojų, arba apie 2,1 proc. visų darbuotojų pasaulyje.
Bendrovės akcijos, nuo metų pradžios pabrangusios maždaug 10 proc., pirmadienį, spalio 26 d., kilo dar apie 1 proc.